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在劳动力市场求职,需要哪些证件?
1、城镇失业青年(应、往届初中以上毕业生),持《毕业证》、《身份证》。2、城镇失业职工,持市失业保险机构认定的《就业失业登记证》。3、需流动的职工,持原单位同意流动证明信和《身份证》。4、各类专业技术人员...……【详细】
2008.10.27
   
外商投资企业的工资管理
(一)管理范围市属企业(含市属以下企业)与外商共同兴建的中外合资经营企业、中外合作经营企业、外商投资企业(独资)(以下均简称为外商投资企业)的工资管理归市劳动和社会保障局。中央部属企业在市兴建的外商投资企业,...……【详细】
2008.10.27
   
《工资总额使用手册》的管理
(一)《工资手册》的核发、管理范围市属企业(具有法人经营资格的企业)的《工资手册》由市劳动和社会保障局核发、管理。县(市)、区属企业的《工资手册》由所在地劳动保障部门管理。中央各部、委驻我市的企业,外省市驻...……【详细】
2008.10.27
   
劳动统计报表
(一)劳动统计年报劳动统计年报的填报范围是:辖区内全部单位,即:中央、省驻我市的党政机关、事业单位,人民团体、国有企业、集体企业、外商投资企业和全部市、县、区属的党政机关、事业单位、人民团体及全部企业。...……【详细】
2008.10.27
   
企业“工效挂钩”“工资总额包干”基数核定,年终清算程序
(一)管理的范围市属企业(不含非国有控股企业)都要实行工效挂钩办法或自主决定工资总额办法;不符合挂钩条件的企业都要实行工资总额包干办法。(二)工效挂钩、包干企业工资基数的核定每年企业凭据工资清算表和会计师事...……【详细】
2008.10.27
   
企业经营者工资管理的审核程序
(一)管理范围市属全部国有企业、集体企业、(含国有控股企业)由市劳动和社会保障局管理。县(市)、区属企业的经营者收入,由当地劳动保障部门管理。(二)企业经营者收入审批的内容经营者全部工资性收入。(三)兑现经营者...……【详细】
2008.10.27
   
工资内外收入的监督检查规程
(一)监督检查的范围市属全部企业由市劳动和社会保障局管理。县(市)、区属企业的监督检查工作由当地劳动保障部门管理。(二)监督检查的时间安排每年三月一日至三月三十一日为企业自查阶段四月一日至五月三十日为各县(市...……【详细】
2008.10.27
   
集体合同的审核程序
(一)管理范围中直、市属的国有、集体股份制及民营企业由市劳动和社会保障局劳动工资处审核。县(市)、区属企业由所在县(市)、区人事劳动和社会保障部门审核。(二)内容按市劳动和社会保障局、市总工会联合修订...……【详细】
2008.10.27
   
企业工资集体协商
(一)范围市属全部国有、集体、股份制和民营企业,均应实行企业工资集体协商。(二)内容按市劳动和社会保障局、市财政局、市地方税务局联合下发的市劳社〔2004〕121号文件精神,市劳动和社会保障局、市总工会制订的...……【详细】
2008.10.27
   
市内企业职工流动程序
职工在劳动合同期限内一般不得流动,对确因生产、工作需要或按照国家有关规定需要流动的,企业单位要在编制定员以内进行;职工的流动既要服从生产(工作)需要保持职工队伍的相对稳定,又要有利于人才合理流动。(一)当...……【详细】
2008.10.27
   
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